3 Handlungsnotwendigkeiten gegen den Fachkräftemangel

Christian Runkel Allgemein, Employer Branding / Arbeitgebermarken, HR Management, Rekrutierung

Attraktivität und Image / Personalentwicklung / Ausbildung Der stetig zunehmende Fachkräftemangel, auch bei Logistikfunktionen, stellt die HR-Recruiting-Mitarbeiter vor immer größere Herausforderungen. Nun wird immer wieder heftig darüber diskutiert, ob es denn tatsächlich einen Fachkräftemangel gibt. Jüngst hat der Deutsche Industrie- …

Mit Social Media attraktive Arbeitgebermarken entwickeln

Christian Runkel Employer Branding / Arbeitgebermarken, HR Management, Rekrutierung

Welche Social Media Plattformen sind wirklich relevant? Mit dieser Frage werden wir immer wieder konfrontiert? Dass erfolgreiches Recruiting ohne den Einsatz von Social-Media-Kanälen zukünftig nicht mehr funktioniert, ist den meisten Unternehmen bewußt. Doch wie muss die Darstellung und Kommunikation einer …

Employer Branding mit Mitarbeiter Testimonials

Christian Runkel Employer Branding / Arbeitgebermarken, HR Management, Rekrutierung

Employer Branding mit LOGISTIK-1 Mitarbeiter Testimonials und Imagefilm bei GEFCO in Großbeeren gedreht Am 9. und 10. April 2018 war ich mit meinem Kollegen Ronny Hanateschek von unserem Agenturpartner acht ideen aus Dortmund in der GEFCO Niederlassung Großbeeren. Im Auftrag …

BESTE LOGISTIK MARKE 2017

Christian Runkel Employer Branding / Arbeitgebermarken, Rekrutierung, Veranstaltungen

BESTEN LOGISTIK MARKE in Berlin dabei. Zu einem sehr unterhaltsamen Abend haben auch die beiden Moderatoren Prof. Dr.-Ing. Thomas Wimmer, Vorsitzender der Geschäftsführung der BVL und Theo Jörgl, Chefradaktuer der LOGISTIK HEUTE beigetragen. Initiatoren der Veranstaltung sind die BVL und …